CÓDIGO DE ÉTICA
(Este Código de Ética fue aprobado
en Consejo Directivo Extraordinario
Nº 003 de fecha 6 de octubre de 2003).
“Usted formó mi corazón para la
libertad, para la justicia, para lo grande,
para lo hermoso. Yo he seguido el
sendero que usted me señaló...
No puede figurarse usted cuán hondamente se han
grabado
en mi corazón las lecciones que usted me ha dado”. * Simón Bolívar
* Palabras de El Libertador a su
maestro Don Simón Rodríguez, en 1797.
PRIMERA PARTE
PRINCIPIOS
FUNDAMENTALES GENERALES
PRIMERO: El presente Código de
Ética establece las normas de carácter general que orientan la conducta de
todos los integrantes de la Universidad Nacional Experimental Politécnica de la
Fuerza Armada Nacional, en el desarrollo de las actividades inherentes a sus
funciones respectivas.
SEGUNDO: Este Código de Ética se
aplica al Personal Académico, entendido como tal el que ejerce funciones de
docencia, investigación y extensión y/o realiza actividades de planificación,
experimentación, orientación, evaluación, dirección y supervisión en el campo
educativo y científico; al Personal Administrativo, Técnico y de Servicios, y a
los Estudiantes de la Universidad Nacional Experimental Politécnica de la
Fuerza Armada Nacional.
TERCERO: En la elaboración de este
Código de Ética se tomaron en cuenta las directrices y orientaciones emanadas
de la Ley de Universidades, la Ley Orgánica de Educación, el Reglamento General
de la Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza Armada
Nacional y el Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente, entre otros,
así como algunos lineamientos esenciales que definen la misión, la visión y los
objetivos de esta Casa de Estudios.
CUARTO: Este Código de Ética
propugna como valores trascendentales y normativos de la conducta de quienes
integran la comunidad Unefistas: la vida, la libertad, la igualdad, la verdad,
la justicia, la paz, la solidaridad, la tolerancia, el respeto, el diálogo, la
convivencia, la honestidad, la disciplina, Ia responsabilidad ciudadana, la
defensa de los Derechos Humanos y el cultivo de los valores espirituales del
hombre.
QUINTO: El presente Código de Ética tiene como fines esenciales los siguientes:
- El respeto ineludible a la dignidad de la Persona así como la defensa de su pleno desarrollo corporal, psicológico, intelectual y espiritual.
- El afianzamiento de principios de sólida base moral que sirvan de guía en el ejercicio de funciones y actividades, mediante la inserción de la propia vida en un sistema de valores cónsonos con la elevada misión de la Universidad.
- La
presentación de pautas éticas orientadoras que contribuyan de manera eficaz a
erradicar conductas no cónsonas con los fundamentos morales que deben regir la
conducta de los integrantes de esta comunidad universitaria.
- El
cultivo y mantenimiento de un êthos o modo de vida universitario en el que
todos sus miembros puedan convivir en armonía, solidaridad, respeto, paz y
trabajo creador.
SEGUNDA PARTE
DE LAS NORMAS DEL CÓDIGO DE ÉTICA
CAPÍTULO I
DE LAS NORMAS O DEBERES A CUMPLIR POR TODOS LOS
MIEMBROS DE LA COMUNIDAD UNEFISTA.
NORMA
1: Propiciar en todo momento una visión integral del ser humano a fin de que la
comunidad universitaria en su totalidad tome conciencia de la dignidad de la
Persona y defienda sus derechos fundamentales sin distinciones de ninguna
clase.
NORMA
2: Enaltecer la tolerancia, el respeto y la convivencia como pilares
fundamentales para el desarrollo armónico de la vida universitaria.
NORMA
3: Respetar el recinto universitario como lugar sagrado de trabajo y estudio,
propiciando ambientes donde se valoren las actitudes de dignidad personal,
lealtad, decoro, limpieza y digna compostura.
NORMA
4: Colaborar en la creación y mantenimiento de un clima organizacional que
propicie las relaciones humanas y el mejoramiento de los canales de
comunicación entre todos los miembros de la comunidad Unefistas.
NORMA
5: Evitar situaciones conflictivas que deterioren las relaciones
interpersonales, así como los falsos rumores y los comentarios malsanos.
NORMA 6: Actuar con objetividad y justicia en los
juicios valorativos, éticos, morales y legales que afecten la sana convivencia
entre los miembros de la Universidad Nacional Experimental Politécnica de la
Fuerza Armada Nacional.
NORMA
7: Evitar confrontaciones y actitudes negativas siendo respetuosos con el
pluralismo presente en esta Universidad y en la sociedad venezolana.
NORMA
8: Contribuir en todo momento con la disciplina, el orden y el acato a los
órganos de dirección y supervisión, cónsonos con la especificidad y el carácter
militar de la Institución.
NORMA
9: Fomentar el sentido de pertenencia a la Universidad mediante la práctica de
conductas que estimulen el apego a los valores Unefistas, el cuidado del
entorno y el compromiso generoso con la Institución.
NORMA
10: Ser dignos portadores de la imagen de la Universidad y exponentes de su
elevada misión, mediante la observancia de una conducta ciudadana ejemplar en
todas las circunstancias.
NORMA
11: Cumplir y hacer cumplir los reglamentos, directivas, órdenes e
instrucciones vigentes de la Universidad.
*Los
alumnos Unefistas están en el deber de aprender y acatar cada una de las normas
mencionas.
CAPÍTULO II
DE LAS NORMAS O DEBERES A CUMPLIR POR EL PERSONAL
ACADÉMICO DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL
POLITÉCNICA DE LA FUERZA
ARMADA NACIONAL
TÍTULO I
DE LAS NORMAS O DEBERES QUE RIGEN LAS RELACIONES DEL
PERSONAL ACADÉMICO CON LA COMUNIDAD UNEFISTA EN GENERAL.
NORMA
12: Respetar y proteger la dignidad e integridad de los miembros de la
comunidad universitaria, así como la de la Universidad y su recinto, en
consonancia con la elevadísima función formadora y orientadora que le fuere
encomendada por el Estado Venezolano.
NORMA
13: Mantener una conducta pública y privada ajustada a la ética profesional, la
moral, las buenas costumbres y los principios establecidos en la Constitución y
Leyes de la República.
NORMA
14: Mejorar constante y sistemáticamente su formación académica, participando
en los programas de actualización, capacitación y perfeccionamiento que establezca la Universidad,
asociados a los avances científicos, humanísticos y tecnológicos.
NORMA
15: Desarrollar actitudes de respeto, tolerancia, solidaridad, amistad, lealtad
y servicio hacia los restantes miembros de la comunidad universitaria,
resaltando en todo momento su valor como personas, con el fin de propiciar un
clima institucional de sana convivencia ciudadana.
NORMA
16: Cumplir puntualmente con las funciones administrativas inherentes a su
actividad académica.
NORMA
17: Velar permanentemente por su propio desarrollo profesional, a través de la
realización de estudios de Postgrado, conducentes o no a Grado Académico.
NORMA
18: Participar activamente en el mejoramiento de la vida sociocultural de su
entorno, fomentando el conocimiento y la valoración de los aspectos que puedan
contribuir a la formación integral del venezolano.
NORMA
19: Propender constantemente a la búsqueda del saber y 1a verdad a través de la
investigación teórica y aplicada que, además de nutrir su bagaje intelectual
personal, sirvan de basamento a su desempeño como docente.
NORMA
20: Los miembros del personal académico deberán asistir a los actos que celebre
la Universidad, a los cuales sean convocados por las autoridades competentes.
NORMA
21: Los integrantes del personal académico deberán conformar comisiones de
trabajo y ser miembros de jurados, cuando así se lo solicite la autoridad
competente.
NORMA
22: Contribuir con el mejoramiento del nivel cultural, ético. moral,
científico, humanístico y tecnológico de los demás integrantes de la
Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza Armada Nacional.
NORMA
23: Velar por el buen uso y mantenimiento de los ambientes de trabajo y de los
materiales y equipos utilizados en el cumplimiento de sus deberes académicos y
administrativos.
NORMA
24: Coadyuvar eficazmente en el mantenimiento del orden institucional, la
disciplina y el comportamiento de la comunidad universitaria Unefistas,
mediante una conducta cónsona con la elevada misión de esta Universidad.
NORMA 25: Promover acciones, programas o
campañas para la conservación de los recursos naturales y del ambiente.
TÍTULO II
DE LAS NORMAS O DEBERES A CUMPLIR POR EL PERSONAL
ACADÉMICO, DERIVADOS DE SU FUNCIÓN DOCENTE, CON LOS ESTUDIANTES DE LA UNEFA.
NORMA
26: Debido a su altísima y delicada misión formadora, al personal académico le
concierne dedicarse al trabajo docente con plena conciencia de servicio y
compromiso con la sociedad y, en consecuencia, debe:
1.
Observar en todo momento una conducta intachable, dada la enorme
responsabilidad de contribuir con su ejemplo a elevar el nivel intelectual,
ético y moral de sus estudiantes.
2.
Colaborar con el fortalecimiento de la conciencia ciudadana en sus alumnos y
alumnas, por encima de los intereses personales.
3.
Contribuir a la preservación y fortalecimiento de los valores culturales, la
identidad nacional, la familia, la libertad, la democracia, la justicia, la
solidaridad, la honestidad y la paz social en sus estudiantes.
NORMA
27: Establecer con los estudiantes una relación de confianza comprensiva y
exigente que fomente el respeto absoluto a la dignidad de la persona, además de
la autoestima y el desarrollo integral de sus alumnos y alumnas.
NORMA
28: Respetar en todo momento la dignidad del estudiante, evitando conductas
contrarias a la moral y las buenas costumbres que atenten contra la integridad
y el decoro de los alumnos y las alumnas, y la confianza que el Estado
Venezolano y la familia han depositado en la Institución.
NORMA
29: Promover la educación a favor de los estudiantes sin inducirlos o
utilizarlos para intereses propios o ajenos, sean comerciales, económicos,
políticos o religiosos.
NORMA
30: Trabajar en forma integrada para que todos los estudiantes obtengan una
sólida formación científica, humanística y tecnológica que les permita
integrarse con éxito a la sociedad y al ejercicio de su profesión.
NORMA
31: Garantizar un trato digno a los estudiantes y rechazar prácticas
discriminatorias fundadas en la diferenciación étnica, el sexo, la religión, la
condición social y, en general, todas aquellas que anulen o menoscaben el
reconocimiento, goce o disfrute de las prácticas educativas en condiciones de
igualdad, derechos y libertades de la persona humana.
NORMA 32: Cumplir con las actividades docentes
conforme a los planes de estudio y desarrollar la totalidad de los objetivos,
contenidos y actividades establecidos en los programas de la Institución, de
acuerdo con las previsiones de los organismos competentes, dentro del calendario
escolar y su horario de trabajo, conforme a las disposiciones legales.
NORMA
33: Planificar el trabajo docente y rendir oportunamente la información que le
sea requerida por las autoridades competentes.
NORMA
34: Evaluar al estudiante en forma integral, sistemática, reflexiva,
transformadora, equitativa, justa, flexible y pertinente, de acuerdo con la
normativa específica de la Universidad Nacional Experimental Politécnica de la
Fuerza Armada Nacional.
NORMA
35: Facilitar a los estudiantes los conocimientos e instrumentos necesarios, a
fin de despertar en ellos el máximo interés hacia todo aquello que constituya
el patrimonio cultural de la Universidad, de la nación y de la humanidad.
CAPÍTULO III
DE LAS NORMAS O DEBERES A CUMPLIR POR EL PERSONAL
ADMINISTRATIVO, TÉCNICO Y DE SERVICIOS DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL Politécnica
DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL.
NORMA
36: Observar en todo momento una conducta ajustada a la ética profesional, la
moral, las buenas costumbres y los principios establecidos en la Constitución y
las Leyes.
NORMA
37: Contribuir con su buena conducta a elevar el nivel ético, moral y laboral
de la Universidad.
NORMA
38: Coadyuvar eficazmente en el mantenimiento del orden institucional, la
disciplina y el comportamiento ejemplar de la comunidad Unefistas.
NORMA
39: Atender puntual y regularmente sus obligaciones, cumplir los horarios
establecidos por la Institución y someterse a las evaluaciones, regulaciones y
controles que, a tales efectos, dispongan las autoridades universitarias.
NORMA
40: Cumplir con presteza y a cabalidad las tareas asignadas y no interrumpir el
trabajo de los demás, favoreciendo de este modo un clima laboral sano y
productivo.
NORMA
41: Velar por el buen uso y mantenimiento de los ambientes, materiales y
equipos utilizados en el cumplimiento de sus labores.
NORMA 42: Desarrollar una actitud de respeto
mutuo, trato afable y consideración hacia todos los integrantes de la
Institución.
NORMA 43: Esforzarse constante y sistemáticamente por
su crecimiento personal y profesional, a través de los programas de
capacitación, actualización y profesionalización que establezca la Universidad.
NORMA
44: Participar en las actividades programadas por la Universidad, a las cuales
fueren convocados por las autoridades competentes.
NORMA
45: Respetar el ambiente de trabajo mediante actitudes de laboriosidad,
silencio, civismo, orden y consideración por la actividad de los compañeros.
NORMA
46: Acatar los reglamentos vigentes y las disposiciones de las autoridades,
relacionadas con el trabajo y demás actividades de la Universidad, enfocadas al
logro de los objetivos institucionales.
CAPÍTULO IV
DE LAS NORMAS O DEBERES A CUMPLIR POR LOS ESTUDIANTES
DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL Politécnica DE LA FUERZA ARMADA
NACIONAL.
NORMA
47: Observar una conducta intachable, dentro y fuera de la Universidad,
caracterizada por una actitud serena y comedida; de orden, cortesía y buena
educación hacia todas las personas y, además, de respeto hacia las autoridades
de la Universidad.
NORMA
48: Respetar en todo momento a sus profesores como personas dotadas de
experiencia, conocimiento y revestidas de una autoridad especial para conducir
eficazmente el proceso educativo.
NORMA
49: Desarrollar y mantener una actitud de respeto, decoro, colaboración y sana
camaradería hacia los compañeros y compañeras de estudio.
NORMA
50: Contribuir con su conducta y actitud ejemplar a elevar el nivel cultural,
académico, ético y moral de todos los integrantes de nuestra comunidad
universitaria.
NORMA
51: Participar con entusiasmo en todas las actividades a que fueren convocados
por los organismos universitarios competentes.
NORMA 52: Asistir puntualmente a clases y seguir
con atención el desarrollo de las mismas, aprovechando al máximo las
orientaciones del docente en función de su formación integral.
NORMA 53: Dedicar el tiempo necesario al estudio y la
investigación, dada la fuerte exigencia académica de la UNEFA y el compromiso
adquirido con la familia, la Universidad y el país.
NORMA
54: Cultivar y practicar en todas las circunstancias los valores de la
honestidad, la disciplina, la amistad, la justicia y la vocación de servicio a
la comunidad.
NORMA
55: Cuidar y proteger los ambientes, útiles, materiales, equipos y demás bienes
patrimoniales de la Universidad.
NORMA
56: Contribuir con su conducta ciudadana a la conservación de los recursos
naturales y del medio ambiente.
NORMA
57: Cuidar su lenguaje, vestimenta y presentación personal, sin pecar de
presumido, afectado o demasiado formal, con la finalidad de dar buen ejemplo y
contribuir así al desarrollo de un ambiente sano y constructivo, y no permitir
por ningún motivo abusos de parte de sus docentes o compañeros que menoscaben
su dignidad personal.
NORMA
58: Acatar en todo momento y lugar las disposiciones que sobre tránsito,
permanencia y comportamiento rijan en cualquiera de las instalaciones de la
Fuerza Armada Nacional.
NORMA
59: Observar en todo momento una conducta apegada a la moral y las buenas
costumbres, evitando situaciones conflictivas que puedan atentar contra la
integridad y el decoro de compañeros, compañeras y demás miembros de la
Institución.
TERCERA PARTE
DISPOSICIONES FINALES
PRIMERA:
La modificación total o parcial del presente Código de Ética será competencia
exclusiva del Consejo Directivo de la Universidad Nacional Experimental
Politécnica de la Fuerza Armada Nacional.
SEGUNDA:
Lo no previsto en el-presente Código de Ética será resuelto por el Consejo
Directivo de la Universidad Nacional Experimental Politécnica de la Fuerza
Armada Nacional.
"Las virtudes morales se desarrollan con el
hábito... no las poseemos por la naturaleza, ni a despecho de la naturaleza, y
las desarrollamos por medio del hábito.
Adquirimos
estas virtudes ejercitándolas, al igual que ocurre con otras artes. Aprendemos
a hacer las cosas al hacerlas: los hombres aprenden el arte de construir, por
ejemplo, construyendo, y a tocar el arpa, tocando el arpa. Así mismo, al
realizar actos de justicia aprendemos a ser justos; al practicar la
autodisciplina aprendemos a ser autodisciplinados, y al realizar actos de
valentía aprendemos a ser valientes".
*Aristóteles
La ética es un principio base que toda persona debe tener ya que nos permite a tener disciplina y responsabilidad dentro y fuera de la institución. Y nos hace ser mejores personas.
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ResponderEliminarEl codigo de etica unefista es una compilación de normas y reglas que determinan el comportamiento ideal o más apropiado para esta comunidad, contiene los deberes y derechos inherentes a la conducta y desempeño de todos los que hacen vida en la UNEFA. Sirviendo asi para orientar la conducta, los valores, la moral con el fin de incrementar el mejor desempeño y convivencia dentro y fuera de la universidad.
ResponderEliminarLa Universidad Nacional Experimental Politecnica de la Fuerza Armada (UNEFA), es una institucion basada en etica, principios y valores; El Codigo de Etica establece las reglas y normas que deben seguir todos aquellos que integran de manera activa la institcion y a su vez cumplir y hacer cumplir los reglamentos... Saludos!
ResponderEliminarEste comentario ha sido eliminado por el autor.
ResponderEliminarEl Código de Ética de la UNEFA, es aquel donde se fijan normas que orientan el comportamiento de los integrantes que hacen vida dentro de esta casa de estudios. Cabe destacar que la ética no es coactiva (no impone castigos legales), pero si es una normativa interna de cumplimiento obligatorio. El principal objetivo de este código es el de mantener una línea de comportamiento uniforme entre todos los integrantes de dicha Institución donde sus fines esenciales son los siguientes:
ResponderEliminar1. El respeto ineludible a la dignidad de la Persona así como la defensa de su pleno desarrollo corporal, psicológico, intelectual y espiritual.
2. El afianzamiento de principios de sólida base moral que sirvan de guía en el ejercicio de funciones y actividades, mediante la inserción de la propia vida en un sistema de valores cónsonos con la elevada misión de la Universidad.
3. La presentación de pautas éticas orientadoras que contribuyan de manera eficaz a erradicar conductas no cónsonas con los fundamentos morales que deben regir la conducta de los integrantes de esta comunidad universitaria.
4. El cultivo y mantenimiento de un ethos o modo de vida universitaria en el que todos sus miembros puedan convivir en armonía, solidaridad, respeto, paz y trabajo creador.